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入社決定後から、仕事に必要な知識・技術を身につける研修や、企業人として成長するための制度を幅広く用意しています。 |
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「社員一人ひとりが豊かな人生を過ごし、安心して働きながら、会社とともに成長ができる環境を整備すること」。この考えを基本に各種の福利厚生制度の充実を図っています。 |
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独身寮、持家融資制度、社員割引制度、財形住宅貯蓄制度など |
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従業員持株会制度、一般財形貯蓄制度など |
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保養所、リゾート施設、スポーツクラブ、社員旅行など |
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退職金・退職年金制度、財形年金貯蓄、個人年金制度、育児休業制度、子弟奨学金貸付など |
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遺児育英年金制度、介護休業制度、各種グループ保険 |
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健康保険組合、各種付加給付、定期健康診断、人間ドック、主婦健康診断など |
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