FAQ｜採用情報【アイフルホーム本部】

アイフルホーム本部の採用情報サイト『EH住宅ＦＣ本部採用情報』。　商品開発、スーパーバイザー・カウンセラー、マーケティング等の人材募集。

Q1 アイフルホームの名前の由来は何ですか？

A1 アイフルホームの「EYEFUL」には「よく見える」「明瞭な」といった意味があります。旧態依然とした業界でまかりとおっていた住宅価格の不透明さを打破し、本当に良い住宅を合理的に提供していきたいという想いを込めて名付けられました。

Q2 グループ会社はどのような状況ですか？
A2 （株）住生活グループ（旧：INAXトステム・ホールディングス）の事業会社です。グループ中の中間持株会社である（株）21世紀住宅研究所を親会社として、グループの中で住宅ＦＣ事業を展開しています。全グループ企業が一丸となって快適な住環境・都市環境を総合的に提供していきます。

Q3 給与は年俸制とのことですが？

A3 半期年俸制を採用しています。半期年俸は各期（上期：4～9月・下期：10～3月）の個人の業績と会社の業績により、公正に決定され、個人の業績は、個人方針（目標）の難易度並びに達成度と、業績診断会（一定以上資格の社員が対象）の評価で決定。個人方針は上長とすりあわせのうえ、各期ごとに登録するので、タイムリーな目標が設定できます。


Q4 何故制服を着ているのですか？
A4 アイフルホーム本部と加盟店が一体となってお客様に良い家を提供していきたいという願いを表現するため、全グループ社員が制服を着用しております。

Q5 配属部署はどのように決定しますか。

A5 個人の適性と各部署の業務展開を総合的に判断して配属を決定します。希望はあるかと思いますが、当社ではゼネラリストを育成していきたいと考えています。従って入社してから定年まで一部署に留まることは稀です。いろいろな部署を経験することで客観的に物事をとらえることができる人材を養っていきたいと考えています。

Q6 本部では施工管理および設計にかかわる仕事はできますか。

A6 直接お客様に関わる業務というより、アイフルホーム商品全体の品質管理やモデルハウス設計、プラン集の策定といった内容の業務が多岐に渡っています。その中で施工管理に関する知識ももちろん必要となってきます。

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アイフルホーム本部は株式会社トステム住宅研究所アイフルホームカンパニーとして、新たにスタートしました。